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Labor Law

勞資爭議

共 110 篇文章
相關勞工新聞
勞資爭議

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每天工作10餘小時 昏倒開刀房 醫生失憶 求償3800萬 http://tw.nextmedia.com/applene…

2011.04.18 閱讀全文 →
空服員與保全員是否適用勞基法?
勞資爭議

空服員與保全員是否適用勞基法?

http://arklaw.pixnet.net/blog/post/26812478 保全員過勞死案件頻傳,北市府昨…

2011.04.18 閱讀全文 →
就業服務法第77~81條【附則】
勞資爭議

就業服務法第77~81條【附則】

第77條  本法修正施行前,已依有關法令申請核准受聘僱在中華民國境內從事工作之外國人,本法修正施行後,其原核准工作期間尚…

2009.08.11 閱讀全文 →
就業服務法第63~76條【罰則】
勞資爭議

就業服務法第63~76條【罰則】

第63條  違反第四十四條或第五十七條第一款、第二款規定者,處新臺幣十五萬元以上七十五萬元以下罰鍰。五年內再違反者,處三…

2009.08.11 閱讀全文 →
就業服務法第42~62條【外國人之聘僱與管理】
勞資爭議

就業服務法第42~62條【外國人之聘僱與管理】

第42條   為保障國民工作權,聘僱外國人工作,不得妨礙本國人之就業機會、勞動條件、國民經濟發展及社會安定。 第43條 …

2009.08.11 閱讀全文 →
就業服務法第34~41條【民間就業服務】
勞資爭議

就業服務法第34~41條【民間就業服務】

第34條   私立就業服務機構及其分支機構,應向主管機關申請設立許可,經發給許可證後,始得從事就業服務業務;其許可證並應…

2009.08.11 閱讀全文 →
就業服務法第21~33-1條【促進就業】
勞資爭議

就業服務法第21~33-1條【促進就業】

第21條   政府應依就業與失業狀況相關調查資料,策訂人力供需調節措施,促進人力資源有效運用及國民就業。 第22條   …

2009.08.11 閱讀全文 →
就業服務法第12~20條【政府就業服務】
勞資爭議

就業服務法第12~20條【政府就業服務】

第12條   主管機關得視業務需要,在各地設置公立就業服務機構。直轄市、縣 (市) 轄區內原住民人口達二萬人以上者,得設…

2009.08.11 閱讀全文 →
就業服務法第1~11條【總則】
勞資爭議

就業服務法第1~11條【總則】

第1條   為促進國民就業,以增進社會及經濟發展,特制定本法;本法未規定者,適用其他法律之規定。 第2條   本法用詞定…

2009.08.11 閱讀全文 →
就業保險法第40~42條【附則】
勞資爭議

就業保險法第40~42條【附則】

第40條  本保險保險效力之開始及停止、月投保薪資、投保薪資調整、保險費負擔、保險費繳納、保險費寬限期與滯納金之徵收及處…

2009.08.11 閱讀全文 →
就業保險法第36~39條【罰則 】
勞資爭議

就業保險法第36~39條【罰則 】

第36條   以詐欺或其他不正當行為領取保險給付或為虛偽之證明、報告、陳述者,除按其領取之保險給付處以二倍罰鍰外,並應依…

2009.08.11 閱讀全文 →
就業保險法第33~35條【基金及行政經費】
勞資爭議

就業保險法第33~35條【基金及行政經費】

第33條  就業保險基金之來源如下:一、本保險開辦時,中央主管機關自勞工保險基金提撥之專款。二、保險費與其孳息收入及保險…

2009.08.11 閱讀全文 →